e-book

21 Brutalnych Zasad
Budowania Kariery

o których Twój szef NIGDY Ci nie powie!

Poznaj brutalne zasady gry korporacyjnej, o których Twój szef milczy, a HR nie wspomina na szkoleniach

Odkryj realne mechanizmy awansów i podwyżek, dzięki którym przestaniesz wierzyć, że „wyniki bronią się same”

Naucz się zarządzać w górę, budować sojusze, i zabezpieczysz swoją karierę przed "czyszczeniem Excela"

149,00 zł

Najniższa cena w ciągu 30 dni: 99zł

Jesteś gotowa zmienić swoją karierę?

Cześć! Skoro tu jesteś, to prawdopodobnie masz już dość grania w grę, której zasad nikt Ci nie wyjaśnił.

Jestem Paulina, certyfikowana ekspertka z 21-letnim doświadczeniem w biznesie i projektach IT. Przez dwie dekady pracowałam tam, gdzie stawką były wielkie pieniądze, reputacja i konkretna odpowiedzialność.

Widziałam, jak wybitni specjaliści i specjalistki stali w miejscu, podczas gdy inni - znający niepisane reguły - awansowali i zarabiali więcej.

Chodź!

Odkryję przed Tobą zasady gry, w której już bierzesz udział -
czas, abyś zaczął/zaczęła grać na własnych warunkach.

Co zyskasz dzięki temu produktowi?

Korzyść #1 Przestaniesz być „najtańszym ogniwem” w budżecie

Zrozumiesz, dlaczego na polskim rynku lojalność jest karana finansowo i jak przejść z pozycji „proszącego o podwyżkę” na pozycję eksperta, któremu firma nie może pozwolić odejść.

Korzyść #2 Złamiesz kod do awansów, które omijają merytorycznych

Dowiesz się, jak budować swoją widoczność u decydentów, by przestać patrzeć, jak koledzy z gorszymi wynikami, ale lepszymi sojuszami, zajmują stanowiska, na które Ty pracujesz latami.

Korzyść #3 Zbudujesz pancerz na wypadek „optymalizacji kosztów”

Nauczysz się, jak stać się liderem, którego nazwisko jest nietykalne podczas czyszczenia Excela, budując unikalną wartość biznesową, której nie da się zastąpić kimś tańszym.

Korzyść #4 Odzyskasz święty spokój dzięki systemowi, a nie nadgodzinom

Dostaniesz konkretny model pracy oparty na 21 latach praktyki w IT, który eliminuje chaos i wieczne „gaszenie pożarów”, pozwalając Ci dowozić projekty bez wypalenia i pracy po nocach.

Korzyść #5 Zaczniesz „zarządzać szefem” zamiast być przez niego zarządzanym

Opanujesz techniki Managing Up, dzięki którym to Ty będziesz kształtować oczekiwania góry i zyskasz realny wpływ na to, jak wygląda Twoja codzienność w biurze.

Ten e-book to nie tylko plan działania – to początek kariery, w której Ty ustalasz zasady i zarabiasz na własnych warunkach.

Dlaczego warto mi zaufać?

1. Nie sprzedaję teorii, tylko 21 lat twardej praktyki
Ten e-book to nie jest kolejny poradnik z definicjami, których nikt nie stosuje. To destylat wniosków z dwóch dekad pracy w biznesie i projektach IT, gdzie stawką były realne miliony, reputacja i odpowiedzialność.

2. Sama przeszłam tę drogę.
Zaczynałam z niczym, a przeszłam drogę do wysokich stanowisk liderskich w IT. Widziałam setki procesów awansowych i zwolnień - wiem dokładnie, dlaczego jedni idą w górę, a inni, mimo świetnych wyników, utykają na lata w tym samym miejscu.

3. Łączę twardy biznes z psychologią lidera
Jestem certyfikowaną ekspertką (PMP®, PMI-ACP®) oraz dyplomowaną coach po SWPS, skończyłam również Zarządzanie Projektami na SGH. Moje podejście to unikalne połączenie twardych strategii dowożenia wyników z psychologiczną odpornością na politykę biurową i wypalenie.

4. Uczę, jak grać na własnych warunkach
Wspieram liderów i ekspertów w budowaniu dochodowych karier bez udawania kogoś, kim nie są. Pokazuję mechanizmy, które pozwalają odzyskać sprawczość i sprawić, by to zarobki nadążyły za Twoimi kompetencjami, a nie odwrotnie.

5. Przeszłam przez kryzysy, które Ty znasz z życia
Nie uczę z bezpiecznej wieży - sama mierzyłam się z chaosem, toksycznym środowiskiem i „szklanymi sufitami”. Ten e-book to instrukcja obsługi korporacyjnej rzeczywistości, której sama potrzebowałam 15 lat temu.

Opinie Klientów o współpracy ze mną

Zamiast mówić „pracuj mądrzej” – pokazuję, jak to zrobić i jednocześnie zacząć zarabiać więcej. Nawet jeśli dziś w to wątpisz, ja już wiem, że możesz.

Co zawiera e-book?

1

Dowiesz się, dlaczego Twoja relacja z szefem ma większy wpływ na Twoją pensję i pozycję niż to, jak dobrze wykonujesz codzienne zadania.

2

Zrozumiesz mechanizm, w którym „widoczność” wygrywa z merytoryką. Nauczysz się, jak budować swoją pozycję, by decyzja o Twoim awansie zapadła, zanim wejdziesz na rozmowę.

3

Poznasz mechanizm „podatku od lojalności” i dowiesz się, jak przestać tracić pieniądze, zostając w jednej firmie zbyt długo bez konkretnej strategii negocjacyjnej.

4

Przestaniesz obrażać się na rzeczywistość i nauczysz się mapować wpływy w firmie. Dowiesz się, kto naprawdę decyduje o budżetach i jak pozyskać „sponsora”, który realnie wesprze Twoją karierę.

5

Poznasz chłodną prawdę o tym, że HR chroni interes firmy, a nie pracownika. Dowiesz się, czym naprawdę jest PIP (Plan Naprawczy) i jak rozpoznać sygnały, że Twoje stanowisko jest zagrożone w „Excelu”.

6

Nauczysz się używać strategicznej niekompetencji jako tarczy przed „dorzucaniem zadań” i zrozumiesz, dlaczego nadmierne zaangażowanie bez podpisywania swojej pracy prowadzi prosto do kradzieży zasług.

Zrób to dla siebie! Nie dla szefa. Nie dla algorytmu. Nie dlatego, że trzeba.
Tylko dlatego, że zasługujesz na więcej niż przetrwanie od poniedziałku do piątku.

e-book

21 Brutalnych Zasad
Budowania Kariery

o których Twój szef NIGDY Ci nie powie!

Odkryj brutalne zasady gry korporacyjnej, o których Twój szef milczy, a HR nie wspomina na szkoleniach

Poznaj realne mechanizmy awansów i podwyżek, dzięki którym przestaniesz wierzyć, że „wyniki bronią się same”

Naucz się zarządzać w górę, budować sojusze, i zabezpieczysz swoją karierę przed "czyszczeniem Excela"

149,00 zł

Najniższa cena w ciągu 30 dni: 99zł

Często zadawane pytania:

To brutalnie praktyczny system, który wdrożysz w 20 minut dziennie dzięki wiedzy z 21 lat pracy w biznesie i IT. Zamiast teorii dostajesz narzędzia do negocjowania stawek i unikania „podatku od lojalności”, budowania układów z szefami oraz ochrony swojego czasu przed dorzucaniem zadań. To instrukcja obsługi korporacyjnej gry, dzięki której przestajesz tylko „dowozić godziny”, a zaczynasz zarabiać realne pieniądze i awansować.

Tak!
Podczas składania zamówienia wybierz opcję płatności ratalnej (np. PayU Raty lub Twisto – w zależności od dostępności). Decyzję o rozłożeniu płatności podejmujesz bezpośrednio na etapie finalizacji zakupu. To szybkie, wygodne i bez dodatkowych formalności.

Tak, oczywiście. Faktury za zakup są wystawiane automatycznie i wysyłane na Twój adres e-mail w ciągu 3–5 dni roboczych od zakupu.

Masz dodatkowe pytania, pisz śmiało na adres paulina@twoj-projekt.pl

Kompletny e-book „21 Brutalnych Zasad Budowania Kariery”, czyli instrukcję gry korporacyjnej, o której szef Ci nie powie,

Regulamin kursu dostępny jest na stronie zakupu – tuż pod przyciskiem płatności. Znajdziesz w nim wszystkie najważniejsze informacje dotyczące zasad uczestnictwa, płatności, dostępu do materiałów i ochrony Twoich danych.

Ze względu na charakter produktu cyfrowego, zwroty nie są możliwe – dostęp do materiałów otrzymujesz natychmiast po zakupie, a tym samym rezygnujesz z prawa odstąpienia od umowy. Jeśli masz pytania lub wątpliwości przed zakupem, śmiało napisz – z chęcią pomogę Ci podjąć świadomą decyzję.

Jeśli zaczniesz dziś - jutro możesz być o kilka kroków bliżej kariery, która naprawdę jest Twoja.

×

Koszyk